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底有多重要？职场上，一个人的最高评价就是靠谱，
****“凡事有交代，件件有着落，事事有回音”，
在日常工作中，这3件事可以归纳为一点：“收到及时回复”。
前段时间，和一位做行政的朋友小聚。
谈及她在工作最烦心的事，莫过于群发通知每个人事项，
每周必须提交的周报总结、公司安排的团建任务、领导下发到个人的执行事项信息，
每次在群里群发之后，即便是＠到每个人，总有几个人不急不慢看到了也不回复。
一来二去，常常因为几个人的耽误导致了整个项目的搁置停滞。
有时候朋友还需要私信去催问确认他们是否有收到信息，而对方常常是一副无所谓的样子：
我知道啊，群里的信息我都看到了啊！
那看到了怎么不回复？
回不回复有那么重要吗，我知道就行了！
朋友说：“隔着电脑屏幕，总有些人永远不知道她等的有多焦急。
看到了也不回复，浪费的不仅是她个人的时间，更耽误了整个项目的推进和进度。”
“收到”两个字，花不了1分钟的时间，但是对通知者而言，是一种证明和交代。
用朋友的话说就是：
“职场社交最大的不靠谱，就是收到不回复。”