人事助理：岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识

模特
1、 身高163以上，年龄28岁以下，五官端正，身材比例协调；
2、 性别女性，性格开朗，热情大方，身体健康，无不良嗜好；
3、 适应能力强，有较强的自我约束能力，服从公司安排、管理；
5、 主要负责公司的一些服装展示活动等，能力突出的公司可以提供更好的培训方案；
可以兼职

歌手
1、限女生，身高：158以上 身体健康，形象好、气质佳，有特色，协调能力好，有良好的表演天赋和表达能力。
2、有一定的唱功，乐于唱歌表演。可兼职，日结工资300-500

包厢服务员
1.限女性，年龄28周岁以下，身高158cm以上；
2.五官端正，有一定服务意识，亲和力强；
3.工作内容简单，主要在厦门夜场招聘网看到的，谢谢！